В ответ на: Ты не понял, мне не нужно, чтобы людей увольняли за то, что они некачественно что-то сделали, мне нужно, что бы они это делали с первого раза.
Жалко? А как же они иначе научатся делать сразу, с первого раза, если за этим не будут следить? Менталитет у наших работников не тот, да еще и усугубленный работой в крутом сервисе.
В ответ на:
в прошлом году диалогились: да, он был неправ, что он он вам так ответил; ой я догадываюсь, кто это сделал; и т д и т п
И это по твоему нормально? Ничего поменять не хочешь? Может не для себя, а для следующих клиентов, тем более, что ты как юрист хорошо знаешь как это делать.
В ответ на: Чуство ответственности за предоставляемые услуги и выполняемые работы парадом не прививается.
Парадом нет, а пообщавшись с руководством или хотя бы высоким звеном, которое обратит внимание на своих сотрудников... Почему бы и нет?
В ответ на: И в любом случае я собираюсь намного интереснее провести выходные.