Люди-добрые, нужно посоветоваться с коллективным разумом на счет жизненной задачки. Дано: человек 45 лет, ранее 20 лет работавший в медиа (новости, журналистика). Сейчас человек не работает, в сфере медиа (смм и прочее набрасывание г на вентилятор) работать не может, тошнит от этого сильно . Зарабатывать как-то надо, поэтому человек хочет пойти учиться, обрести новую профессию. У человека нет комплексов в 45 лет начать жить с начала. Из явных сильных сторон человека: суперорганизаторские способности, отличный коммуникатор с другими людьми, сносный английский, критическое мышление.
Что необходимо получить: 1) обрести профессию в IT сфере со стабильной зарплатой. 2) начинаем с начала – выучиться на тестировщика, в перспективе дорасти до Project Manager т.к. сильные стороны - организаторские способности, отличный коммуникатор с другими людьми 3) попасть в среду людей из IT сферы, чтоб начать развиваться в этом направлении
Решение: ковидная эпоха сильно всколыхнула IT во всех направлениях, там реально есть работа и зарплата. Но человек 45-ти лет никогда не работал в IT, поэтому не знает куда пойти учиться? Например, самая первая ступень работы в IT может быть – тестировщик. Нужно пойти на курсы, там же есть вероятность найти первую работу (говорят, на курсах людей и хантят, присматриваясь к адекватным). С учебы надо начать.
Возникающие вопросы: Может, у кого-то есть личный пример, куда пойти учиться с дальнейшим трудоустройством? Является ли на данный момент работа тестировщиком востребованной, может, это иллюзия? Основная цель на будущее – Project Manager, но я так понимаю, что вход в эту историю лежит через тестировщика? Или какой может быть путь к цели Project Manager? Какие курсы посоветуете? Какие подводные камни? Принимаются любые рекомендации по теме
Не бросайтесь тапками в начинающего все с нуля, это весьма непростая ситуация. Может, у кого-то есть личный опыт, и вам не в лом поделиться? Заранее благодарю всех откликнувшихся.
Не нужны полумеры. Иди сразу на ПМа. Дело в том, что орг позиция не предполагает микроменеджмент, чем бывшие технари поначалу грешат. А у тебя еще времени не особо.
Выучи "сборник рецептов" наизусть, именно отсюда. Это практически все кейсы, которые встречаются на проектах, их, кажется, 96. Английский минимум на B1 интенсивом, инвестируй часов 200 в репетитора.
Это все, что понадобится в работе. Предполагается, что софт скиллс уже есть навысоком уровне.
на джуновских позициях и особенно среди тестировщиков крайне велика конкуренция. То что на слуху, что айтишники гребут бабло лопатой - это уже люди с опытом. Из моего опыта (правда я из дизайна СМИ в айти в 31 переходил и то было 10 лет назад) - годика два придется работать "за еду" и "на резюме". И то я в девелоперы пошел, а не в тестировщики, и параллельно со старой работой переучивался.
PMу в большинстве случаев даже не нужно уметь программировать, тем более тестировать. Поэтому учиться на тестировщика, если цель - PM, то нет смысла. Точно также можно идти сразу на Product Owner, предварительно изучив Requirement Management.
В ПМ с улицы из гуманитариев? Ню-ню. Если бы еще в скрам-мастера посоветовали, я бы понял. Если журналист не хочет журналистику, то может контент-менеджера рассмотреть. С журналистским опытом можно с такой скоростью тексты клепать. В ИТ есть такая интересная профессия как технический писатель.
Знакомых ищите которые пойдут навстречу. Вариант через курсы и тестировщики весьма стремный и, скорее всего, окончится ничем.
Тоже плюсую за то, чтобы сразу в проджекты или менеджмент, куча смежных должностей. Но, насколько знаю там нужен оч хороший английский. ПС недавно общался с HR, так провалился с треском на английском, хотя работаю в междунар компании и переписка каждый день на английском и как бы для работы хватает, а как рассказать о своих сильных/слабых сторонах и немного о жизни, так сразу и обоср...ся.
На какие курсы идти еще можно поспрашивать, подумать, а на английский нужно записываться уже вчера.
А предыдущие 20 лет в журналистике не тошнило, ага. Без знакомых в 45 джуном - шансы призрачные. Что ПМ (без опыта в предметной области ПМов я не знаю), что тестирование (причем в тестировании зарплаты долго не очень, карьера маловероятна и конкуренция высокая).
В it не только кодеры и тестеры. Куча смежного. Может даже по образованию. Надо открыть вакансии компании и посмотреть кто нужен. Ну или лучше сразу на менеджерскую позицию. Или отправить резюме и может они такого человека ищут.
Если нравится будущая выбранная отрасль - меняйте, и никого не слушайте. Обязательно получится. Какой там минимальный минимум - тестировщик? Ок. А там жизнь покажет .
Гиблое дело для человека 45 лет, не выдержать конкуренции с молодежью. Лучше поискать себя в другом.
Гиблое дело для человека 45 лет, не выдержать конкуренции с молодежью. Лучше поискать себя в другом.
Работал как-то на швейцарскую компанию... Там все программеры с сединой. Средний возраст 40+. Пару админов помоложе, но такое чувство, как будто в институт на кафедру вернулся.
Возраст не позволяет быть пластичным и каждые полгода новые фреймворки учить. Но на то есть низкооплачиваемая инициативная школота. Они каждый год новые (с)
спаси меня всевышний от погонщика с таким анамнезом
в тестеры ненада. ба, по, техрайтер. если мозги есть, то и в разработку можно.
Например, самая первая ступень работы в IT может быть – тестировщик. Нужно пойти на курсы, там же есть вероятность найти первую работу (говорят, на курсах людей и хантят, присматриваясь к адекватным). С учебы надо начать.
Идея "немного" не нова, почти как купить квартиру в киеве и сдавать приезжим. Например, в стране миллионов с пять желающих пройти этим путем, есть понимание, чем именно кандидатка отличается от хотя бы четырех миллионов девятисот девятноста тысяч их них в лучшую сторону?
говорят, на курсах людей и хантят, присматриваясь к адекватным
Не то чтоб совсем нет такого, но на один реальный случай - сто тыщ миллионов пустопорожних заявлений маркетологов курсов, в лотерею реальнее выиграть.
однозначно лучше будет в смм/контенте, но эта работа несильно отличается от журналистики
Гиблое дело для человека 45 лет, не выдержать конкуренции с молодежью. Лучше поискать себя в другом.
Работал как-то на швейцарскую компанию... Там все программеры с сединой. Средний возраст 40+. Пару админов помоложе, но такое чувство, как будто в институт на кафедру вернулся.
Возраст не позволяет быть пластичным и каждые полгода новые фреймворки учить. Но на то есть низкооплачиваемая инициативная школота. Они каждый год новые (с)
Вайти не учить что-то новое нереально. К 45 уже может быть несколько лень или не так легко как в 25. И если "программеры с сединой" берут опытом - они-то с 25 как раз этим и занимаются, то джун в 45 - даже не знаю чем.
ЗП джун тестера крайне опечалит, и это при условии, что удастся войти в это самое ойти. На ПМ-а, с нуля - очень трудно прорваться, надо искать что-то смежное. К слову в айти конторах крупных есть всякие маркетинговые подразделения, плюс ведение всяких блогов, и внешней коммуникации. Может все же туда?
К слову в айти конторах крупных есть всякие маркетинговые подразделения, плюс ведение всяких блогов, и внешней коммуникации. Может все же туда?
Думаете, раз айти контора, то копирайтеру просто так, от щедрости будет платить больше чем по рынку, просто за айти тематику?
Думаете, раз айти контора, то копирайтеру просто так, от щедрости будет платить больше чем по рынку, просто за айти тематику?
мы думаем (и имеем на то некоторые основания ) что надо зацепицца за ИТ контору любой ценой на базе существующих скилов, потом зарекомендовать себя ответственным и исполнительным сотрудником, перезнакомиться с одделами и подразделениями, а потом тереть тему хочу то, хочу это. Это стрельнет намного эффективнее, чем ожидать что схантят на курсах или возьмут в ПМы после освоения 56 кейсов из поста Tibor.
К слову в айти конторах крупных есть всякие маркетинговые подразделения, плюс ведение всяких блогов, и внешней коммуникации. Может все же туда?
Да, кстати, сейчас новая модная профессия появилась - SMM-менеджер. Очень востребованная и не только в Айти, а везде. Это типа продвигать бренд и продукцию компании через соц.сети - вести блоги, снимать видосики в Твиттер и фейсбуке. Конечно, требует достаточно много креативизма и энергии, но может это ваше?
Думаете, раз айти контора, то копирайтеру просто так, от щедрости будет платить больше чем по рынку, просто за айти тематику?
мы думаем (и имеем на то некоторые основания ) что надо зацепицца за ИТ контору любой ценой на базе существующих скилов, потом зарекомендовать себя ответственным и исполнительным сотрудником, перезнакомиться с одделами и подразделениями, а потом тереть тему хочу то, хочу это. Это стрельнет намного эффективнее, чем ожидать что схантят на курсах или возьмут в ПМы после освоения 56 кейсов из поста Tibor.
Хорош. Именно это я и имел в виду. Собссно сейчас как раз похожий случай сопровождаю
Відповісти
Поперед.
Зміст
Наступ.
Гілками
. Зарабатывать как-то надо, поэтому человек хочет пойти учиться, обрести новую профессию. У человека нет комплексов в 45 лет начать жить с начала. Из явных сильных сторон человека: суперорганизаторские способности, отличный коммуникатор с другими людьми, сносный английский, критическое мышление.
) что надо зацепицца за ИТ контору любой ценой на базе существующих скилов, потом зарекомендовать себя ответственным и исполнительным сотрудником, перезнакомиться с одделами и подразделениями, а потом тереть тему хочу то, хочу это. Это стрельнет намного эффективнее, чем ожидать что схантят на курсах или возьмут в ПМы после освоения 56 кейсов из поста Tibor.
